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晋亿实业:“双品牌”实现双丰收
2010-10-13   4070

走进晋亿实业股份有限公司的生产车间,这里的“晋亿先锋谱”格外醒目,这是晋亿实业党支部为发挥党员先锋模范作用推出的重要举措。今年以来,晋亿实业党支部以创先争优活动为契机,深入推进非公有制企业“发展、党建”双品牌建设,不断提高企业核心竞争力,推动企业转型发展与党建工作向品牌化升级。

在公司的产品展示区,一、二、三代的螺丝见证了企业发展的历程,在产品的更新换代中,党员发挥了重要作用。“以党员为先导,坚持‘三先’意识,打造晋亿产品和技术的博大精深。”公司党支部书记兼副总经理凃志清介绍说,在青藏铁路和高速铁路扣配件的研发和生产环节中,党员带领企业研发团队攻克了多项技术难关,成为公司获得青藏铁路550公里永冻土带大扭矩道钉螺栓和螺母大额订单的中坚力量,并为之後公司多次参与我国高速铁路客运专线扣件系统采购专案竞标获得近30亿元订单打下了良好的基础。

“博才多用”是晋亿实业在“双品牌”建设中的另一特色。陈伟平是晋亿实业铁扣厂务科的一名普通党员。刚进公司,陈伟平在技术一科从事螺丝模具设计工作。由於工作出色,陈伟平被调到扣件部负责技术档的控管和各项申报工作。2009年,他参与编制的新产品鉴定资料,分别通过了省经贸局评定和铁道部的上道审查。近年来,晋亿实业本着“以人为本”的发展理念,以企业党员为核心构建精英化团队,组建管理培训团队、设立党员示范岗等,带动企业人才队伍培育,实现人才队伍的“博才多用”。

在公司党支部,支部书记凃志清的另一个身份是“心灵调剂师”。创先争优活动开展以来,针对台资企业的特点,党支部以宣导企业构建“和文化”为切入口,帮助企业构建博采众长的企业文化。除了开展各种活动外,还根据员工特点建立了“心灵驿站”,确立“快乐工作”理念,把人文关怀与心灵沟通有机融合起来,使公司“心灵驿站”成为员工情感的桥梁、倾诉的视窗、思想的家园、心灵的港湾。

“通过‘双品牌’建设,既有效增强了企业党建工作,又有力推动了企业转型升级,实现了企业又好又快发展。”凃志清介绍,前三个季度,晋亿实业实现销售收入近16亿元,同比增长60%以上,净利润约2.1亿元,取得了自成立以来同期可比最好的经营业绩。

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